Flurfunk: Wie wichtig ist Klatsch und Tratsch für die Unternehmenskultur wirklich?

Flurfunk: Wie wichtig ist Klatsch und Tratsch für die Unternehmenskultur wirklich?

Ein Beitrag des FOM-Magazins.

Spaß bei der Arbeit ist zentral für die Mitarbeitermotivation. Dabei geht es nicht um Spiele für Online-Meetings, sondern vordergründig um eine produktive Arbeitsweise.

Hier geht es zum vollständigen Artikel.

Aus Linkando Meetings wird Agovo

Aus Linkando Meetings wird Agovo

Eine neue Marke für rechtssichere Versammlungen und Beschlüsse Mit Agovo beginnt ein neues Kapitel: Das bisherige Produkt Linkando Meetings wird ...
Weiterlesen
CRM-Frust im Mittelstand: Keep it Simple!

CRM-Frust im Mittelstand: Keep it Simple!

Wenn das CRM plötzlich zum Bremsklotz wird Ihr kennt das vielleicht: Ihr arbeitet für ein kleines Unternehmen und führt zum ...
Weiterlesen
CRM-Pflege neu gedacht: Intelligenter Datenfluss mit Data-Mapping

CRM-Pflege neu gedacht: Intelligenter Datenfluss mit Data-Mapping

CRM-Pflege ist in vielen Unternehmen der Flaschenhals. Daten werden oft gar nicht, unvollständig oder fehlerhaft eingetragen. Wenn du in deinem ...
Weiterlesen
Wissen operationalisieren: Prozesse alleine erzeugen keine Handlungskompetenz

Wissen operationalisieren: Prozesse alleine erzeugen keine Handlungskompetenz

Nicht Wissen ist Macht, sondern angewandtes Wissen ist Macht!In Unternehmen steckt enormes Wissen – in Köpfen, in Dokumenten, in CRMs ...
Weiterlesen
Weitere Beiträge